Uw werknemer bouwde pensioen op voor 2026

Het pensioen dat uw werknemer opbouwde tot 1 januari 2026, is volledig over naar de nieuwe pensioenregeling. Voor partnerpensioen en wezenpensioen gelden aanvullende regels.

Aanvullende regels partnerpensioen

Dit zijn de aanvullende regels voor het partnerpensioen dat uw werknemer opbouwde tot 1 januari 2026.

Opgebouwd partnerpensioen wordt pensioenvermogen voor partnerpensioen

Het partnerpensioen dat uw werknemer opbouwde tot 1 januari 2026, is omgezet in een pensioenvermogen voor de (ex-)partner. Dit pensioenvermogen beweegt mee met de economie. Daarom kan de hoogte van het partnerpensioen elk jaar wijzigen.

De partner overlijdt eerder dan uw werknemer

Overlijdt de (ex-)partner eerder dan uw werknemer? Dan is dit pensioenvermogen voor partnerpensioen bestemd voor een eventuele nieuwe partner. Voorwaarde is wel dat het ouderdomspensioen van uw werknemer nog niet is ingegaan.

Als uw werknemer met pensioen gaat, regelt uw werknemer het partnerpensioen voor overlijden na pensionering.

Uw werknemer en de partner zijn na 1 januari 2026 uit elkaar gegaan

Bouwde uw werknemer partnerpensioen op tot 1 januari 2026? En gaan uw werknemer en partner daarna uit elkaar? Als uw werknemer en partner kiezen voor conversie (splitsen), voegen we het tot 1 januari 2026 opgebouwde partnerpensioen toe aan de pensioenpot voor de ex-partner.

Het partnerpensioen vanaf 2026

Meer informatie over het partnerpensioen in de nieuwe regeling vindt u op de pagina Overlijden.

Aanvullende regels wezenpensioen

Dit zijn de aanvullende regels voor het wezenpensioen dat uw werknemer opbouwde voor 1 januari 2026.

Wezenpensioen nog niet ingegaan voor 1 januari 2026

Bouwde uw werknemer voor 1 januari 2026 pensioen bij ons op en overlijdt uw werknemer op of na 1 januari 2026? Dan krijgen de kinderen niet alleen wezenpensioen volgens de nieuwe pensioenregeling. Maar ook het tot 1 januari 2026 opgebouwde wezenpensioen. Het wezenpensioen beweegt mee met de economie. Daarom kan de hoogte van het wezenpensioen elk jaar wijzigen.

Het wezenpensioen stopt in de volgende situaties:

  • Het wezenpensioen stopt op de dag waarop het kind 25 jaar wordt. Studeert het kind? Dan stopt het wezenpensioen als het kind 27 jaar wordt.
  • Overlijdt het kind? Dan stopt het wezenpensioen op de laatste dag van de maand waarin het kind overlijdt.
Wezenpensioen ingegaan voor 1 januari 2026

Kinderen die al wezenpensioen kregen, blijven dit ook na 1 januari 2026 ontvangen. Het wezenpensioen stopt in de volgende situaties:

  • Is het kind op 1 januari 2026 25 jaar of ouder? Dan stopt het wezenpensioen op de laatste dag van de maand waarin het kind 27 jaar wordt.
  • Is het kind op 1 januari 2026 jonger dan 25 jaar? Dan stopt het wezenpensioen op de dag waarop het kind 25 jaar wordt.
    Behalve als het kind dan nog studeert. Dan stopt het wezenpensioen op de laatste dag van de maand waarin het kind 27 jaar wordt.
  • Overlijdt het kind? Dan stopt het wezenpensioen op de laatste dag van de maand waarin het kind overlijdt.

Let op: is het wezenpensioen gestopt en gaat het kind weer studeren? En is het kind jonger dan 27 jaar? Dan krijgt het kind opnieuw wezenpensioen. Het kind moet dit dan zelf aanvragen.

Het wezenpensioen vanaf 2026

Meer informatie over het wezenpensioen in de nieuwe regeling vindt u op de pagina Uw werknemer overlijdt.

Wat gebeurt er bij arbeidsongeschiktheid?

Was uw werknemer voor 1 januari 2026 al arbeidsongeschikt? Dan is deze informatie van belang.

Premievrijstelling bij arbeidsongeschiktheid (PVAO)

Had uw werknemer tot 1 januari 2026 voor (een deel van) de pensioenopbouw een premievrijstelling door arbeidsongeschiktheid (PVAO)? Dan blijven wij (dit deel van) de premie betalen.

Arbeidsongeschiktheidspensioen (AOP)

Ontving uw werknemer voor 1 januari  2026 een arbeidsongeschiktheidspensioen (AOP)? Dit blijft zo. De uitkering gaat wel meebewegen met de economie.

Arbeidsongeschiktheid en pensioen vanaf 2026

Meer informatie over arbeidsongeschiktheid en het pensioen in de nieuwe regeling, vindt u op de pagina Uw werknemer wordt arbeidsongeschikt.